À propos de nous

La société Jungheinrich AG dont le siège est à Hambourg, est un fournisseur leader de solutions dans le domaine de l’intralogistique. Depuis plus de 60 ans, les demandes et les souhaits de nos clients occupent une place centrale.

Le 7 août 1953, le Dr. Friedrich Jungheinrich, avec l’inauguration d’un petit atelier et ses 30 employés dans le quartier Barmbek de Hambourg, a posé la première pierre d’une entreprise au succès mondial. Aujourd’hui, plus de 16 000 collaborateurs Jungheinrich répartis dans le monde entier dans 39 pays - 5 500 d’entre eux en Allemagne - sont là pour vous, afin de développer, de mettre en œuvre, d'optimiser et d'entretenir les meilleures solutions intralogistiques pour votre cas d'utilisation. Pour un maximum d'avantages pour les clients.

Pour ce faire, nous vous proposons un portfolio de produits complet : du chariot élévateur conventionnel aux systèmes logistiques entièrement automatisés avec des solutions logicielles intelligentes reliant la machine, les systèmes et les processus, le tout accompagné de prestations de service et de financement innovantes et pouvant être combinées de manière flexible. Pour un rendement de transbordement maximal et le flux de matières le plus efficace possible.

Avec un réseau de vente directe performant de 23 succursales et centres, et plus de 200 commerciaux itinérants, qui élaborent des solutions sur-mesure, nous vous fournissons ce qu’il vous faut. Quand et où vous en avez besoin. Le tout d’un seul fournisseur. Dans une qualité optimale - produite en Allemagne. Dans chacune de ces succursales, vous êtes cordialement invités à tester votre chariot élévateur Jungheinrich. De nombreux types de chariots élévateurs sont disponibles immédiatement.

La qualité Jungheinrich est également révélée après l’achat : Plus de 1 100 techniciens après-vente se tiennent à votre disposition – en moyenne, à moins de 15 km de votre lieu d’utilisation.

Un centre de pièces de rechange ultra-moderne au nord de Hambourg, à Kaltenkirchen, garantir une disponibilité de livraison 24h/24 et 365 jours par an des pièces de rechange.

Vous cherchez un partenaire fiable, créatif, flexible et orienté vers la solution qui est à vos côtés pour votre flux de matières et de marchandises dans votre entreprise ? Un partenaire qui est en mesure de fournir non seulement des conseils sur les processus, mais également les chariots et la technique de stockage appropriés, mais qui est également capable de concevoir des solutions système complètes ? Chez nous, vous trouverez tout cela avec la fiabilité et la compétence d'un même fournisseur : l'intégrité, la durabilité et les avantages de la vente directe forment les piliers de notre entreprise.

Nous pensons d'une manière visionnaire, nous acceptons tous les défis et trouvons ensemble avec vous les solutions appropriées pour votre entreprise. Faites confiance à nos connaissances et à notre expérience longue de plus de 60 ans en tant que prestataire de services fabricant et fournisseur de solutions globales en intralogistique. C'est sur cette base que nous allons donner à votre entreprise des impulsions directrices proches de la réalité, vous enthousiasmer, vous inspirer et aller de l'avant ensemble avec vous.

Jungheinrich AG, dont le siège social se trouve à Hambourg, est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions pour tous les besoins intralogistiques. Depuis plus de 60 ans, nous nous concentrons sur les questions et les souhaits de nos clients.

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Travailler chez Jungheinrich implique de travailler pour une entreprise dynamique. En même temps, nous avons toujours l'atmosphère collégiale d'une entreprise familiale. Ici, vous aurez de nombreuses occasions de vous perfectionner quel que soit l'emploi pour lequel vous soumettez votre candidature.

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Nous vous informons avec plaisir sur les activités et innovations de Jungheinrich. Ainsi, vous êtes toujours au courant des derniers développements.

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Efficacité, lithium-ions, sécurité, numérisation et automatisation font évoluer notre branche. En ce qui concerne ces thèmes, nous avons une attitude claire : seuls ceux qui proposent des solutions peuvent participer à la discussion. Penser et agir sur les compétences actuelles.

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